1.1. IT岗位职业发展前景
岗位发展分析
运维目前在IT领域按照行业和技术栈划分大致可以分为传统IT运维和互联网IT运维，传统IT运维目前通常指的网络管理员或初中级的网络工程师，意味着没有太多太高技术含量的工作，大量基础工作（交换机、路由器、防火墙、服务器、存储、无线、电话、电脑、打印机、投影），意味着什么都要会，但什么都不精通，更重要的是没有什么“钱”途，所以从事此类基础运维工作的运维工程师通常没有太多的职业成就感，每天忙于处理各种相对底层的IT基础运维工作，而通常感觉做运维像做网管，主要以此类工程师为主。
从行业发展的方向来看，随着公有云产品/技术的落地成熟，越来越多的中小型企业将原有的IT基础架构迁移到公有云上，而云平台自身所具备的云管能力能抹杀掉一大部分的传统IT运维工作。因为这部分工作对于像AWS、腾讯云、阿里云之类的技术公司来说，只要给他们一点时间，我相信他们会做的更好更稳定更加完善，所以传统的IT运维岗位将来会越来越少。
而互联网IT运维，通常属于技术或研发部门，与研发、测试、系统管理同为互联网产品技术支撑的4大部门，职能上覆盖了产品从设计到发布、运行维护、变更升级及至下线的生命周期，相比之前团队位置和自身技术价值都得到了很大的提升，最重要的是会更有“钱”途。
互联网IT从业者，在目前这个大环境下只要勤奋好学、具有一技之长，就业并不困难，如果学历背景较好（985或211本硕），进大厂也是没什么难度，薪资水平在一二线城市中也算中上，但是加班情况大家也是有目共睹。
做好职业规划非常重要，很多初入职场的同学并不能一开始就确定自己的岗位发展，其实计算机出生的就业前景是非常广阔的，下面我大致总结IT从业者的几个岗位发展方向。
岗位发展方向
a.市场销售方向：
技术营销岗→软件销售/产品销售/服务销售→区域销售经理→销售总监→分管市场副总裁
b.实施（售后）方向：
实施工程师(售后工程师)→方案架构设计师/方案顾问/项目经理→解决方案总体架构设计师→技服管理层
c.售前方向
售前工程师→售前咨询顾问/产品经理→解决方案高级咨询顾问/部门经理/事业部总监。
业务需求分析员→业务需求分析工程师→项目经理/咨询顾问→部门经理/事业部总监。
d.大客户服务方向：
客户技术服务→售前咨询顾问→解决方案高级咨询顾问。
客户技术服务→项目经理。
e.技术（技术管理）发展方向：
软件工程师（程序员）→高级软件工程师→开发专家→软件架构师/系统架构总设计师
网络/运维工程师→高级网络工程师→网络专家→IT基础架构总监/技术总监/运维总监
软件工程师→团队组长→项目经理→部门经理→技术总监/研发总监/
系统管理员→系统专家→系统架构师
数据库管理员→数据库管理专家→数据结构架构师
信息安全管理员→信息安全专家→信息安全架构师
有时候IT不一定是独立的部门，IT在各部门内的岗位定位：
市场部（MK）-客户服务，售前、售后，解决方案
信息部（IT）- IT基础架构、信息安全、软件开发、项目管理、
研发部（RD）-运维、软件开发、测试、产品
1.2. IT从业人员的职能细分
职能角度细分
从大的角度，IT可以分为硬件和软件两方面工作，硬件类比如网络工程师、运维工程师、桌面运维、数据库管理员、系统管理员等，软件类比如软件开发工程师、系统实施工程师、Java工程师、.Net工程师、前端/后端/全栈工程师等。
运维这个岗位，这是也是一个非常笼统的称呼，从业者技术水平参差不齐，不同的公司对岗位的技术能力要求也不同，很多运维工程师技术水平井井停留在桌面运维的工作上，属于综合服务型，也就是打杂为主，什么都要做，包括PC，办公打印机，办公网络，电话，邮件，服务器，安全管控，集群管理，版本管理，应用程序管理，广域网，服务器网络，Web 服务器，基本上一个公司所有跟 IT 相关的工作都得他们去完成，其实这对于运维工程师的岗位发展非常不利。
在一些大型公司，或互联网公司，运维岗位往往会根据人员的专业性进行细分。如下：
a.按领域来划分
1）基础设施运维：IDC/网络运维、服务器/存储设备运维；
2）系统运维：系统中间件运维、云计算平台运维；
3）数据运维：数据库运维、大数据技术平台运维；
4）应用运维：应用软件系统；
5）云平台运维：公有云平台运维；
6）容器运维：基于容器服务的运维；
b.按技术切面来分
1）安全运维；
2）性能运维；
3）数据运维；
4）集成运维；
c.按流程来划分
1）构建/持续集成、发布；
2）安装部署、升级、迁移、合并、扩展；
3）配置、初始化、配置变更；
4）备份、传输、恢复；
5）日志、监控、预警；
6）诊断排查、优化；
往往这类公司的岗位在工作能力的提升上会更快，在职业发展与技能规范上也会更有前景，建议初入职场的IT工作者可以选择一个自己感兴趣的方向发展，在一专的同时也要往多能发展。
1.3. 本章小结
对于初入职场的IT从业者的忠告，首先是选择一个好的平台，一个好的平台可以帮助你快速的成长，再者需要保持学习，不断提升自我，开拓视野，最后需要有一个良好的职业操守，有规划，敢于担当，保持责任心。